Det bliver stadig mere udbredt for kommunale arbejdspladser at tilbyde deres medarbejdere fleksible tilrettelæggelser af arbejdstiden. Det kan for eksempel være i form af fire-dages arbejdsuge, som Odsherred har gjort til en permanent ordning efter et treårigt forsøg sluttede tidligere i år.

Ansatte ved Jobcenter Esbjerg har siden 1. januar haft mulighed for at vælge, om de ønsker en fire- eller fem-dages arbejdsuge i et forsøg, der skal køre de næste tre år. Medarbejderne i jobcentret har i overvejende grad valgt modellen med fire-dages ugen - nemlig omkring 90 procent.

Kommunen har bedt Det Nationale Forsknings- og Analysecenter for Velfærd (Vive) om at evaluere projektet i forhold til arbejdsmiljøet blandt medarbejderne i de to ordninger.

Evalueringen viser blandt andet, at medarbejderne generelt er meget tilfredse med at arbejde i Jobcenter Esbjerg. I 2022 oplever 97 procent af alle medarbejdere, at de overordnet set er tilfredse eller meget tilfredse med deres arbejde.

Ser man alene på de medarbejdere, der arbejder fem dage om ugen, er tallet 94 procent. Der kan være mange faktorer, der har påvirket jobtilfredshed og arbejdsmiljø siden forsøgets begyndelse. Vive kan derfor ikke fastslå, at ændringer alene skyldes indførelsen af fire-dages arbejdsugen eller medarbejdernes frie valg af arbejdsuge. Men resultaterne i midtvejsevalueringen kan give overordnede indikationer af, hvordan medarbejderne i Jobcenter Esbjerg opfatter deres arbejdsmiljø.

De fleste på både fire- og fem-dages arbejdsugen vil i 2022 i (meget) høj grad anbefale andre at søge en stilling i Jobcenter Esbjerg. Der er dog markant forskel: 82 procent af medarbejderne med fire arbejdsdage og 69 procent af medarbejderne med fem arbejdsdages vil i (meget) høj grad anbefale andre at søge en stilling i Jobcenter Esbjerg. Samtidig er der i 2022 væsentlig flere på fire-dages ugen, der vil anbefale andre at søge en stilling, sammenlignet med 2021.

Foruden Odsherred Kommune har Solrød Kommune indført, at de administrative medarbejdere siden september 2019 har fået mulighed for selv at råde over deres fredag med ordningen 'Fleksibel Fredag'.

Læs også:

En kommune mere åbner op for firedages arbejdsuge