Børn i daginstitutioner i hovedstadsområdet og Aarhus oplever i højere grad, at de må tage afsked med deres pædagoger i løbet af året, end børn i landkommunerne. Det viser en Cepos-undersøgelse, der har taget et kig på personaleudskiftningen blandt pædagogiske medarbejdere i dagtilbud i en femårig periode fra 2017 til 2021.

Se landskortene her - øverst er dagplejernes personaleudskiftning medtaget, nederst dækker tallene kun børnehaver og vuggestuer.

Cepos' undersøgelse viser, at der på et år i gennemsnit udskiftes mere end en fjerdedel af det pædagogiske personale. Værst står det til i Rudersdal Kommune, hvor i gennemsnit cirka 40 procent af det pædagogiske personale udskiftes i løbet af et år. På top fem finder man Rudersdals to nabokommuner Allerød og Hørsholm på henholdsvis en tredje- og femteplads. Andenpladsen indtages af Aarhus, der er den eneste jyske kommune i top ti, mens fjerdepladsen tilhører Egedal Kommune.

Omvendt dominerer de jyske kommuner i den lave ende af skalaen. Skive indtager førstepladsen, hvor det kun er lige over 14 procent af personalet, der i gennemsnit stopper i løbet af et år. Blandt de fem laveste finder man også Vesthimmerland, Aabenraa, Lolland og Norddjurs.

De fem mindste ø-kommuner indgår ikke i Cepos' undersøgelse.

Høj andel af uddannet personale i Jylland

Generelt har kommunerne omkring København og i Nordsjælland sværest ved at rekruttere uddannede pædagoger. På kortet kan man se, at kommuner med en høj andel af uddannet personale overordnet set også er de kommuner med en lav procentdel af udskiftning i personalet. Dette er ikke så overraskende, da en del af de ufaglærte pædagogmedhjælpere er unge mennesker, som får job i daginstitutioner i sabbatår eller andre situationer med et midlertidigt tidsperspektiv.

Der kan også være en effekt, som knytter sig til leveomkostningerne. Det er i nogle af kommunerne

Af de fem kommuner, der har den laveste personaleudskiftning, er det kun Norddjurs, hvor andelen af uddannede pædagoger i personalet udgør under 60 procent.

Omvendt er det kun Aarhus Kommune, der har en andel af uddannede pædagoger på over 50 procent, blandt kommunerne med højest personaleudskiftning.