Beskæftigelsesminister Ane Halsboe Jørgensen slår fast, at regeringen ikke er i gang med at ændre aftalen om arbejdspligt. "Vi gør vores bedste for at kommunikere tydeligt om vores politik, men at nogle har misforstået aftalerne, har jeg svært ved at forstå kan blive til, at regeringen er ude i en kovending," siger hun til NB-Medier.

Beskæftigelsesminister Ane Halsboe Jørgensen slår fast, at regeringen ikke er i gang med at ændre aftalen om arbejdspligt. "Vi gør vores bedste for at kommunikere tydeligt om vores politik, men at nogle har misforstået aftalerne, har jeg svært ved at forstå kan blive til, at regeringen er ude i en kovending," siger hun til NB-Medier. - Foto: Bo Amstrup/Ritzau Scanpix

KL så positivt signal - minister afviser: 'Nogle har misforstået aftalerne'

Beskæftigelsesminister er "forbløffet" over, hvordan hendes udtalelser om udskældte nyttejob er blevet fortolket. Hendes bemærkninger har ellers vakt glæde hos KL.

Udgivet: 08/05/2024

Jakob Nørmark

redaktør for NB-Forsyning & Klima

Del artiklen:

Har regeringen lyttet til kommunernes kritik af aftalen om arbejdspligt, der kommer til at udvide behovet for at finde nyttejob til ledige? Eller er der intet nyt under solen?

Det har været til debat i både nichemedier og på sociale medier den seneste uge efter nye udtalelser fra beskæftigelsesminister Ane Halsboe Jørgensen (S).

I et svar til NB-Medier skriver hun, at hun "blev noget forbløffet" over historien, som omvendt har vakt glæde hos blandt andre KL og Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH).

"Eksperterne har åbenbart misforstået aftalen, for det står sort på hvidt," udtaler Ane Halsboe Jørgensen og fortsætter:

"Vi gør vores bedste for at kommunikere tydeligt om vores politik, men at nogle har misforstået aftalerne har jeg svært ved at forstå kan blive til, at regeringen er ude i en kovending."

"Stor kovending"

A4 Beskæftigelse, der bragte historien, udlægger det i overskriften som en "stor kovending", at ministeren - da hun beskrev, hvordan nyttejob kan indgå som et af flere elementer i kommunernes indsats - udtrykte sig på denne måde:

"Det er misforstået, at kommunerne alene skal løse opgaven ved hjælp af nytteindsats. Kommunerne kan også bruge de øvrige beskæftigelsesrettede tilbud som virksomhedspraktik og løntilskud, og det bedste er selvfølgelig, hvis borgeren kan få ordinære løntimer. Så kommunerne må i den grad gerne få borgerne til at tage lønnede timer. Jo flere jo bedre", lød det i et skriftligt citat fra Ane Halsboe Jørgensen.

Det er imidlertid forkert at tolke disse ord som et nybrud, understreger hun.

"Det fremgår nemlig tydeligt af aftalen, at indsatsen i arbejdspligten kan bestå af forskellige beskæftigelsesrettede indsatser," skriver ministeren til NB-Medier.

"Det vil primært være nytteindsats, men kan også være virksomhedspraktik og job med løntilskud. Ordinære løntimer nedsætter det antal timer, som borgeren skal være i arbejdspligt. Nyttejobs skal selvfølgelig ikke træde i stedet for ordinære timer."

Hvordan ordene og aftalen skal forstås, har Socialdemokratiets beskæftigelsesordfører Jens Joel debatteret med A4 Mediers chefredaktør, Kristian Madsen, på X:

Skepsis i kommunerne

Med de nye regler, der træder i kraft 1. januar 2025, sigter regeringen efter at aktivere indvandrere - både nytilkomne og folk, der har boet i Danmark i mange år uden at være i beskæftigelse.

Kommunalpolitikerne har generelt været skeptiske, og flere har advaret om, at det bliver svært at opfinde tilstrækkelig mange nyttejob til målgruppen.

"Det er urealistisk, hvis arbejdet skal give mening. Og det er vigtigt for mig. Vi har nået grænsen for, hvad vi kan finde af meningsfulde nyttejob," har Jens-Kristian Lütken (V), beskæftigelses- og integrationsborgmester i Københavns Kommune, sagt til TV2 Kosmopol.

KL reagerede derfor positivt på mediehistorien - der altså ifølge Ane Halsboe Jørgensen er en ikke-historie.

"KL’s budskab er, at omfanget og indholdet i aktiveringen alene bør fastlægges med udgangspunkt i den enkelte borgers situation – og jo friere rammer kommunerne får i forhold til arbejdspligten, jo bedre kan vi hjælper borgerne bedst videre i livet med det. Derfor er det et positivt signal fra regeringen, at nytteindsatsen ikke ses som det væsentligste redskab," sagde Peter Rahbæk Juel (S), Odense-borgmester og formand for KL's beskæftigelsesudvalg, til Danske Kommuner.

Beskæftigelsesministeriets udlægning af aftalen om arbejdspligt

Som udgangspunkt skal alle personer i arbejdspligten bidrage i op til 37 timer om ugen. Det kan eksempelvis være i nyttejob, virksomhedspraktik eller småjob. Kommunen skal altid foretage en konkret og individuel vurdering, så arbejdspligtens indhold og omfang bliver afstemt med den enkeltes forudsætninger. Det forventes, at nytteindsats vil udgøre en betydelig del af arbejdspligten, og derfor indeholder aftalen en række tiltag, der skal gøre tilrettelæggelsen af tilbuddet mere fleksibelt.

Det bliver muligt for kommunerne at sammensætte en indsats for borgere i arbejdspligten, der ikke består af nytteindsats – givet at borgerne bliver aktiveret i det timetal, som kommunen har vurderet, de kan deltage i.

Som det fremgår af aftaleteksten, kan indsatsen i arbejdspligten fx bestå af beskæftigelsesrettede tilbud, som kan være nytteindsats, virksomhedspraktik og / eller løntilskud. Derudover kan lønnede timer i ordinære jobs, danskundervisning, forberedelsestid til danskundervisning, jobsøgning og transport mellem aktiviteter også tælle med i opgørelsen af borgerens timetal i arbejdspligten.

Tilbud om vejledning og opkvalificering kan også tælle med i arbejdspligten, men brugen af tilbuddet begrænses i forhold til i dag, så det bliver et krav, at tilbuddet har et klart og tydeligt beskæftigelsesrettet fokus.

Kilde: Svar til NB-Medier

Sidst opdateret: 14/05/2024 - 07:18

Ledige Stillinger

Mest læste artikler

Logo

NB-Kommunes mål er at give ledere og politikere i kommunerne de vigtigste og for dem mest vedkommende nyheder.
Relevans, substans og troværdighed er afgørende for NB-Kommune.

Læs mere om NB-Kommune her

Kontakt os

Kundeservice

81409679

 - Hverdage (10:00-14:00)

[email protected]

Adresse

Kompagnistræde 20A, 1. sal,
1208 København K

Redaktionen

[email protected]