Politikerne i Aarhus er bekymrede over en kultur med dårligt sprog og omgangstone på plejecentre efter flere klager fra pårørende. (Arkiv)

Politikerne i Aarhus er bekymrede over en kultur med dårligt sprog og omgangstone på plejecentre efter flere klager fra pårørende. (Arkiv) - Foto: Ida Guldbæk Arentsen/Ritzau Scanpix

Desværre: Fælles træk ved sager om svigt i ældreplejen

Aarhus Kommune er ramt af sager om uværdig behandling i ældreplejen. Rådmanden er klar til at slå hårdt og hurtigt ned på dårlig kultur og omgangstone på hjemmene.

Udgivet: 26/05/2020

Jørn Sørensen

Journalist

Del artiklen:

De seneste måneder har flere sager om uværdig pleje og dybt frustrerede pårørende ramt plejehjem i Aarhus.

Politikerne i Aarhus Byråds udvalg for sundhed og omsorg har nu taget et grundigt eftersyn på detaljerne på især to ældretilbud: plejehjemmet Kongsgården og DemensCentrum Aarhus.

Det skriver Århus Stiftstidende.

Medlem af Sundhed- og Omsorgsudvalget Hans Skou (V) ser klare ligheder i kritikken på begge adresser.

“Sagsakterne er meget bekymrende læsning. Vi må og skal have vendt alle sten, så der kan uddrages en læring til gavn for hele ældre- og plejeområdet. Jeg er overbevist om, at nogle ganske få står bag de tillidsbrud, vi oplever, men det skaber en mistillid, vi skal arbejde stenhårdt på at eliminere,” siger Hans Skou.

Udvalgets formand, Lone Hindø (S), mener, at det er et ledelsesansvar, som rådmanden må tale med forvaltningen om:

“De to sager har bekymrende fællestræk omkring værdighed, kulturen i plejen samt ledelse. Jeg tænker, at det vil være klogt for den ansvarlige rådmand at drøfte problematikken med forvaltningens ledelse,” siger Lone Hindø til Århus Stiftstidende.

Jette Skive (DF) er rådmand for sundhed og omsorg, og hun siger, at der bliver holdt skarpt øje med situationen.

“Selv om kvaliteten af vores arbejde er høj, så er jeg dog ikke tilfreds med, at der er borgere og pårørende, der oplever, at sproget og omgangstonen ikke er i orden. Det vil jeg have sat en stopper for alle steder."

"Der kan selvfølgelig altid flyve en finke af panden, men hvis det sker jævnligt og bliver en del af kulturen i teamet, så skal der handles hurtigt og hårdt,” siger Jette Skive til avisen.

Sidst opdateret: 29/01/2022 - 04:28

Emner: Plejehjem, Styring, Arbejdsmiljø, Offentlig ledelse, Ældrepleje, Aarhus Kommune

Ledige Stillinger

Relaterede artikler

Logo

NB-Kommunes mål er at give ledere og politikere i kommunerne de vigtigste og for dem mest vedkommende nyheder.
Relevans, substans og troværdighed er afgørende for NB-Kommune.

Læs mere om NB-Kommune her

Kontakt os

Kundeservice

81409679

 - Hverdage (10:00-14:00)

[email protected]

Adresse

Kompagnistræde 20A, 1. sal,
1208 København K

Redaktionen

[email protected]