Alle borgere skal have ret til en afklaring efter senest et år.

Sådan lyder et forslag fra Dansk Socialrådgiverforening, der skal gælde for alle, der træder ind af døren til et af landets 94 jobcentre. Det skriver NB-Beskæftigelse.

“Det er afgørende for os, at det ikke blot skal være en garanti for en vurdering. Det skal være en afgørelse, borgeren har ret til. I dag har man ikke en retssikkerhed, som sikrer, at man ikke bliver glemt.”

Sådan sagde Signe Færch, forkvinde for landets 19.000 socialrådgivere, da hun deltog i tænketanken Ceveas konference om beskæftigelsesområdets fremtid.

Garantien skal forhindre, at folk bliver parkeret på ressourceforløb eller glemt i virksomhedspraktik som i eksemplet med 42-årige Rune Pedersen fra Nr. Snede, som har været i et praktikforløb på samme efterskole cirka otte år - på trods af at et praktikforløb i udgangspunktet kun må vare op til 13 uger. Hele 21 gange er Rune Pedersens praktik blevet forlænget.

“Senest efter et år skal der foretages en vurdering af, hvad der skal ske for at sikre den enkelte et varigt forsørgelsesgrundlag, hvis vedkommende ikke er kommet i arbejde. Det vil betyde, at man aldrig vil se en sag som Rune Pedersens,” fastslog Signe Færch.

På konferencen mødte forslaget opbakning fra både Pia Lund Jeppesen, næstformand i HK Kommunal, Søren Heisel, forbundssekretær i 3F, Erik Simonsen, vicedirektør i Dansk Arbejdsgiverforening og Claus Ørum Mogensen, kontorchef i KL.

Sidstnævnte var i første omgang skeptisk ved garantien for en endelig afklaring. Der skal ifølge Claus Ørum Mogensen være mulighed for, at sagen skal kunne ”genbesøges”.

Signe Færch kunne berolige ham med, at den mulighed indgår i forslaget.

Hvis det, enten ved den indledende screening eller ved tidspunktet for afklaringsgarantien, vurderes, at borgeren ikke har begrænsninger i arbejdsevnen, vil borgere, som ikke er kommet i arbejde inden for det første år, have ret til en ny vurdering årligt.

“Det skal være en afklaring af, om du er arbejdsmarkedsparat, om du er berettiget til fleksjob eller førtidspension, eller om der er behov for en helhedsorienteret indsats, hvor man skal vurdere, hvad der forventes efter et år. På den måde undgår vi, at sager kan trække ud på grund af sagsbehandlerskift eller andre årsager,” forklarede Signe Færch.

“Så tror jeg godt, vi kan købe det,” afrundede Claus Ørum Mogensen debatten.